為進(jìn)一步整合全院職業(yè)教育研究力量,提高職業(yè)教育理論與政策研究水平,突出學(xué)院辦學(xué)特色和辦學(xué)優(yōu)勢(shì),大力推進(jìn)職業(yè)教育改革和發(fā)展,更好地服務(wù)廣東省科教興省戰(zhàn)略,經(jīng)學(xué)校研究批準(zhǔn),2017年1月正式成立“職業(yè)教育研究院?!?017年2月,研究院獲批廣東省社會(huì)科學(xué)聯(lián)合會(huì)“廣東省決策咨詢研究基地--職業(yè)教育發(fā)展研究中心”。
依據(jù)學(xué)?!耙粋€(gè)定位,兩個(gè)發(fā)展” 的發(fā)展戰(zhàn)略,研究院的建設(shè)目標(biāo)是,將研究院打造成廣東省職業(yè)教育理論研究、政策咨詢和創(chuàng)新實(shí)踐的重鎮(zhèn),為廣東省職業(yè)教育改革和發(fā)展服務(wù),為廣東省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展服務(wù)。
1.廣東職業(yè)教育的理論研究基地:著重研究、探索中國(guó)特色的現(xiàn)代職業(yè)教育改革發(fā)展模式、職業(yè)教育發(fā)展協(xié)同創(chuàng)新體制機(jī)制、廣東特色的產(chǎn)教深度融合模式、不同類型的技術(shù)技能型人才培養(yǎng)模式,以及高素質(zhì)“雙師型”職教師資培養(yǎng)模式,力爭(zhēng)在理論和模式研究上引領(lǐng)職教發(fā)展。
2.廣東職業(yè)教育發(fā)展決策咨詢基地:發(fā)揮廣東省職業(yè)教育發(fā)展研究院的研究?jī)?yōu)勢(shì)和政策引領(lǐng)作用,組織研究院研究力量,著重研究制定廣東省職業(yè)教育辦學(xué)體制改革、管理體制改革的相關(guān)文件,為廣東省政府的職業(yè)教育發(fā)展決策做好咨詢顧問。
3.廣東職業(yè)院校改革發(fā)展的引領(lǐng)者:充分發(fā)揮學(xué)校辦學(xué)的優(yōu)勢(shì)和特色,積極開展職業(yè)教育專業(yè)碩士乃至博士人才培養(yǎng),開展高層次的職業(yè)教育管理和師資人才培訓(xùn),組織協(xié)調(diào)高等學(xué)校、科研院所、行業(yè)企業(yè)等職業(yè)教育研究力量,在職業(yè)院校人才培養(yǎng)、學(xué)科建設(shè)、科學(xué)研究等方面發(fā)揮骨干和引領(lǐng)作用。
研究院依托教育科學(xué)與技術(shù)學(xué)院以及“職業(yè)技術(shù)教育學(xué)”學(xué)術(shù)碩士和“教育碩士”專業(yè)碩士點(diǎn),整合全校及校外專家學(xué)者的研究力量,圍繞廣東省職業(yè)教育發(fā)展的中心工作積極開展科學(xué)研究。研究院由黃崴擔(dān)任院長(zhǎng)。研究院現(xiàn)有校內(nèi)專兼職研究人員20人。其中,擁有博士學(xué)位的15人,45歲以下的10人。另從國(guó)家職業(yè)教育研究院等機(jī)構(gòu)聘請(qǐng)兼職專家學(xué)者10余名。
問廣東技術(shù)師范大學(xué)在職研究生論文答辯好過嗎?
答對(duì)于廣東技術(shù)師范大學(xué)在職研究生論文答辯好不好過這個(gè)問題,還是要看個(gè)人的認(rèn)真程度,如果你認(rèn)真并努力對(duì)待論文答辯這件事情,小編相信導(dǎo)師們是都會(huì)看到的,也不會(huì)太過于為難大家。
問廣東技術(shù)師范大學(xué)在職研究生畢業(yè)好找工作嗎?
答廣東技術(shù)師范大學(xué)在職研究生是比較好找工作的,好的工作有很多種定義,一般來說人們的學(xué)歷水平越高就越容易找到更好的工作。通過讀專業(yè)碩士可以讓學(xué)習(xí)者拿到學(xué)歷,這對(duì)于找工作而言是有明顯幫助的。這些有相對(duì)高文憑的人通常在找工作的起點(diǎn)上就要比普通大學(xué)生高,,所以找到的工作一般也都是管理類和高級(jí)高級(jí)技術(shù)崗位等。
問廣東技術(shù)師范大學(xué)在職研究生會(huì)影響工作嗎?
答在職研究生不會(huì)影響工作。下面,為大家詳細(xì)分析。目前,在職研究生上課方式常見的有周末班、集中班,以及網(wǎng)絡(luò)班,這些上課方式的上課時(shí)間均與個(gè)人工作是合理錯(cuò)開的。
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