6月5日下午，為深入貫徹落實黨的二十大精神、做好主題教育、認真推進調(diào)查研究，摸清研究生教育培養(yǎng)管理發(fā)展現(xiàn)狀和亟待解決的重點難點問題，形成校院兩級合力，推動高質(zhì)量人才自主培養(yǎng)能力快速提升，黨委研究生工作部、研究生院赴學院開展教育管理專項調(diào)研。

設計學院、物聯(lián)網(wǎng)工程學院、機械工程學院、馬克思主義學院、商學院、人文學院研究生教育分管院長、導師代表、研究生秘書、研究生輔導員，研工部、研究生院全體負責人、各科室主任參加了調(diào)研會。

會上，各學院圍繞黨建和思政教育引領(lǐng)、大思政課建設工作、一站式服務社區(qū)、提高生源質(zhì)量、規(guī)范中期考核、多元化研究生申請學位的創(chuàng)新成果要求、新一輪任期目標考核體系制定、導師隊伍建設機制與創(chuàng)新舉措、教育管理激勵機制、陣地建設與品牌活動、先進師生典型推薦等工作，系統(tǒng)分析了學院層面改革舉措。同時也提出了學院研究生教育發(fā)展過程中所面臨的痛點、難點問題。吳小俊、陳周、潘如如、姚文生以及各科室主任，對所提問題進行了有效回應，對導師提出的急需解決的問題，現(xiàn)場辦公、速辦速決，壓實基層調(diào)研服務效果。吳小俊談到，要嚴格留學生在校期間的培養(yǎng)、言行、學位論文質(zhì)量的教育與管理，牢記導師是研究生培養(yǎng)的第一責任人。政府獎學金不是留學生的擋箭牌，我們要捍衛(wèi)中國學位與研究生教育的尊嚴，對于“混文憑”的留學生要勇敢的說“NO”。后期，認真修訂與完善留學生管理相關(guān)規(guī)定、制定與發(fā)布留學生學位申請專門的政策文件，為我校高質(zhì)量人才自主培養(yǎng)、國際化教育把好質(zhì)量關(guān)。

會議最后，吳小俊對各位老師為參加此次調(diào)研做了精心準備表示感謝，他表示研工部、研究生院會虛心接受意見建議。他強調(diào)，會上有的問題經(jīng)過面對面溝通后得到了有效解決，有的問題是整體性政策問題，我們還需要協(xié)同有關(guān)部門研究后推動解決。我們研究生教育條線的導師，管理者，都是高層次人才培養(yǎng)的參與者，奮斗者和貢獻者，讓我們?yōu)楦哔|(zhì)量研究生人才培養(yǎng)內(nèi)涵式發(fā)展做出更大的貢獻。