培訓期間，大家白天學習，晚上結合學校實際工作進行交流研討，不斷提升思想認識水平。信網(wǎng)中心副主任李國棟談到，來之前對香港中大信息化建設和基礎建設做了一定的了解，來后切實感受到了中大的信息化建設管理理念超前，無論是室內還是室外的無線信號覆蓋及強度都很好，尤其是管理上通過信息技術對流程進行再造值得我們認真研究，有很好的借鑒價值，將有助于創(chuàng)新港信息化的建設?；ㄅc規(guī)劃中心副主任張毅專門向中文大學校園規(guī)劃與發(fā)展處的馮處長請教了關于基本建設的投資控制、前期論證等工作，他說：“我們還需要加強對以往項目的總結和經(jīng)驗的積累，與學校其他部門一起拿出一套裝修標準運用到創(chuàng)新港的室內裝修中，保證基本建設?！?/p>

中大的校園面積非常大，管理和保衛(wèi)工作卻井然有序。保衛(wèi)處南華副處長專門到保衛(wèi)部了解中大的工作，他談到，中大保安部是一支高素質、高文化水平的隊伍，配有15名管理人員，且都有5年以上從警經(jīng)歷、法律專業(yè)背景，警用設備設施齊全，170多名保安分布在校園一線維護安全，每天定時開關各樓門鎖、開展安全檢查巡查，學生下課后校園里各個點位都有保安身影，增加了學生的安全感。后勤保障部黨委書記張西亞處處留意中大餐廳的建設、服務、價格等工作，他說：“通過這次學習，對我們籌建創(chuàng)新港后勤工作有很大啟發(fā)，創(chuàng)新港的餐廳要建成多功能廳，餐廳的桌椅板凳要能隨意組合，滿足不同需要；在創(chuàng)新港裝修工程中要加強過程管理，提高建設質量?！彼€專門去醫(yī)療保健中心了解中大校醫(yī)院的運行模式和管理機制。審計處副處長丁為民認為香港高校特別關注中央的政策，對雙創(chuàng)、一帶一路，大灣區(qū)都有認真的研究，并在其中找到自己的定位和發(fā)展方向，對學校未來十年的發(fā)展有明確規(guī)劃；從審計工作來看，我們要從查錯防弊階段提升到著力于組織架構完善和提升。

黨校辦副主任兼法律辦公室主任韓永君對此次培訓中大國際交流處的組織工作印象深刻，專門為培訓準備的筆記本包含了課程計劃、參訓高校教師名單、乘車安排和在港交通等內容，頒發(fā)的結業(yè)證書制作精美用心。他希望中大能增加與內地兄弟高校分組討論的環(huán)節(jié)，更有利于大家互相學習和借鑒。

黨委常委、統(tǒng)戰(zhàn)部部長張定紅，財務處副處長郭維彬和期刊中心副主任張叢還專門走訪了資訊處、財務處和人力資源處，了解中大在學校宣傳、學術期刊管理、財務管理及人力資源管理方面的工作。大家深刻地感受到中大的管理和服務非常專業(yè)，更加注重細節(jié)，更多考慮服務對象的感受。財務管理工作中將預算和核算緊密結合，給二級學院更多的自由支配權，真正做到了放管服。

黨委常委、統(tǒng)戰(zhàn)部部長張定紅在培訓總結會上談到，此次培訓內容安排扎實，注重體驗式教學，對交大開展各類培訓工作提供了可借鑒的經(jīng)驗；中大有明確的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、各部門圍繞學校戰(zhàn)略有明確的規(guī)劃和執(zhí)行意識；中大在產(chǎn)學研結合和科研成果轉化方面的工作很有特色，創(chuàng)新港是交大科研工作的新高地，一定要格外重視此項工作；中大各種開放式的學習空間，準時出發(fā)到達的校園巴士，人車分離的校園道路體現(xiàn)了規(guī)劃治理的意識和水平，在創(chuàng)新港建設中一定要加以借鑒；在創(chuàng)新港建綜合事務大廳，是各部門梳理崗位職責、培養(yǎng)全能型職員、管理功能提升的一次契機，各部門要下決心打造高水平行政服務體系，有效推進創(chuàng)新港搬遷工作。

參訓的干部還利用培訓課間與浙江大學、南開大學、華東政法大學和華中師范大學等兄弟高校同行就新校區(qū)建設、搬遷、多校區(qū)運行、圖書館、后勤服務、工會活動、干部考核、期刊工作等進行了深入交流。